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Reprise HOTEL DIEU Le Creusot : Tableau comparatif des offres définitives ! ACTUALISE

Ci dessous un tableau comparatif partiel des offres définitives et améliorés du groupe SOS et de DocteGestio. ACTUALISE

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Reprise de l'HOTEL-DIEU : Les offres seront connues le 4 décembre !

docte groupe sosDans le délai d’amélioration fixé à ce jour 16 h 00, l'administrateur judiciaire indique avoir reçu uniquement une offre améliorée du candidat GROUPE SOS. Le Conseil de la SA DOCTEGESTIO a indiqué que l’offre améliorative me sera transmise ce jour avant minuit.

Par soucis d’équité, les deux offres seront transmises demain matin à la première heure.

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Critères de licenciements et catégories professionnelles : NON à l'injustice !

catégories et critères : avisMardi 1er décembre 2015, les membres du CE ont rendu un avis  sur les critères et les catégories professionnelles !

- Pour les catégories professionnelles, avis défavorable : 3 VOIX FO et avis favorable : 1 CFDT, 1 CFE-CGC et 1 CGT
- Pour les critères de licenciements , avis défavorable : 3 voix FO, abstention : 1 voix CGT, avis favorable : 1 voix CFDT ET 1 VOIX CFE-CGC

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Reprise HOTEL DIEU Le Creusot : DocteGestio déposera son offre définitive à la dernière minute !

bensaidJournée marathon pour M. Bensaid, PDG du groupe DocteGestio qui a  rencontré la CME, le CE, le CHS-CT et pour finir l’Agence Régionale de Santé de Bourgogne ce lundi 1er décembre 2015.

 

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Le Groupe SOS souhaite rencontrer le CE et le CHSCT de l'HOTEL-DIEU le 3 déc

sylvie justin"Compte tenu du contexte de deux offre de reprise qui seront présentées au tribunal de grande Instance le 8 décembre prochain, et portées à l'avis du CE la veille, le Groupe SOS souhaite une nouvelle fois rencontrer le Comité d'Entreprise et le CHSCT." dixit L'Administrateur judiciaire et la direction.

 

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Reprise HOTEL-DIEU Le Creusot : DocteGestio et Groupe SOS sont officiellement candidats

Fin de l'appel d'offre ce jour à 16 h, il y a donc 2 candidats à la reprise de l'Hôtel-Dieu Le Creusot : le groupe DocteGestio et le groupe SOS. Ci dessous quelques éléments des offres :

 

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Reprise HOTEL-DIEU : DocteGestio déposera une offre

Le groupe DocteGestio présentera son offre le 1er décembre à la CME, au CE et au CHSCT, a-t-on appris ce jour en Comité d'Entreprise. C'est son président directeur général, M. Bernard Bensaid lui même qui défendra son projet devant les médecins puis devant les représentants du personnel. Rappelons que le groupe exerce dans 4 types d'activités,  associe le lucratif et le non lucratif et possède une bonne assise financière. Le groupe est d'ailleurs dans l'attente du jugement concernant la cession de FRAM.

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HOTEL-DIEU Le Creusot: L'identité des 2 candidats à de possibles offres de reprise

L'appel d'offre demandé par le TGI de Chalon sur Saône se terminera le mardi 24 novembre 2015. A ce jour, il y a une offre de reprise du groupe SOS renouvelé le 3 novembre et 2 candidats potentiels à des offres de reprise à savoir : Doctegestio et LFC Partners.

 

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PSE HOTEL-DIEU : LE POINT INFORMATION CONSEIL

picDates d'interventions :
VENDREDI 20 NOVEMBRE A 14H SALLE DU CA
LUNDI 23 NOVEMBRE DE 9HA 17H PERMANENCE SALLE EX-QUALITÉ (PRES DU DIM)
JEUDI 26 NOVEMBRE DE 9H A 17H PERMANENCE SALLE EX-QUALITÉ (PRES DU DIM)

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Départ volontaire : les modalités

ACTUALISE LE 19/11 A 17H Pré-requis : concerne uniquement les catégorie d'emplois visés par le plan de suppression (pour l'offre du groupe SOS, les salariés concernés à ce jour sont IDE, IADE, encadrement des services de soins, brancardier, ASL, moniteur IFSI, diététicienne, manip. et resp. radio, DAF, Technicien de labo, technicien ADP, employé administratif, psychologue du travail et secrétaire médicale). Néanmoins, les salariés des autres catégories professionnels peuvent également candidater au départ volontaire en cas de modification de l'offre ou offre d'un autre groupe.

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Critères de licenciements : la direction campe sur ses positions

Pas de nouveauté, si ce n'est la nouvelle proposition de critères de licenciements qui ne bougent que très peu et uniquement dans le sens de la direction. Bien évidemment la négociation n'est pas finie sur ce point mais nous assistons à des réunions quasi stériles !

Actualisé le 10/11/2015 à 20h45 suite à une erreur de frappe

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Nouvelle estimation des emplois supprimés au 6 novembre 2015 selon l'offre du groupe SOS

Ci dessous une nouvelle estimation des emplois supprimés d'après la mise à jour de l'offre du groupe SOS. Attention ! le tableau n'a rien d'officiel et n'est qu'une projection selon nos calculs au 6 novembre 2015. il n'a pour but que de vous informer sur la situation des effectifs.

Rappelons que la pédiatrie est supprimée et qu'à ce jour il n'y a toujours pas de projet alternatif à l'hospitalisation pédiatrique. L'autre grosse difficulté est la disparition de la CHIR A ou du moins l’absorption de la gastro et de l'ambu par la CHIR B et C sans le moindre renfort.

 

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